DOCENTE INCENTIVATO. Avviata la “formazione” triennale

Il 23 agosto 2024 scadeva il termine per iscriversi ai primi 30.000 posti destinati al “percorso iniziale del primo ciclo triennale della formazione continua” previsto dal d.l. n. 36/2022 – Ulteriori misure urgenti [?] per l’attuazione del PNRR e oggi 28.8.2024 – con inusitata tempestività – e a soli 3 giorni dalla fine dell’anno scolastico, ha preso avvio l’attività [ID percorso 272091 – Macro argomento: Transizione digitale] che, d’altro canto, doveva iniziare e concludersi nell’a.s. 2023/2024, pena la perdita dei finanziamenti.

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SUPPLENZE DOCENTI: rinunce e sanzioni

Tutti i casi di rinuncia, abbandono della supplenza, ecc. da GaE, GPS e GI con le eventuali sanzioni.

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NEOIMMESSI IN RUOLO: ATTENTI A ESPERO

ESPERO E IL TRANELLO DEL SILENZIO-ASSENSO ANCHE PER CHI ENTRA DI RUOLO
Brutta sorpresa per chi entrerà di ruolo dal 1° settembre 2024: anche per loro, come per chi è stato/a assunto/a con contratto a tempo indeterminato dal 1° gennaio 2019, è prevista l’adesione automatica al Fondo pensione ESPERO attraverso il meccanismo del silenzio-assenso.

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INIZIO ANNO SCOLASTICO. Il lavoro del personale ATA

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Tuteliamo i nostri diritti: personale ATA

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INIZIO ANNO SCOLASTICO. Il lavoro del personale docente

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Tuteliamo i nostri diritti: personale docente

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INIZIA IL NUOVO ANNO SCOLASTICO. Tuteliamo i nostri diritti e la Scuola Pubblica

All’inizio di ogni nuovo anno scolastico è opportuno ribadire alcune questioni generali che riguardano l’organizzazione del nostro lavoro di docenti e ATA e degli obblighi che ne derivano. In modo da evitare eventuali illegittime imposizioni che potrebbero costringerci a compiti cui non siamo obbligati, ma anche per acquisire argomenti e semplici strumenti per difendere i nostri diritti e la Scuola Pubblica.
Come abbiamo sottolineato più volte, da questo a.s. 2023/2024, con i soldi del PNRR e col nuovo CCNL del 18.1.2024, sono state accelerate tendenze negative già presenti nella quotidiana vita scolastica: gerarchizzazione del personale, didattica scalzata da un presunto orientamento, standardizzazione e INVALSIzzazione dell’insegnamento, acritica acquiescenza nei confronti dell’uso di nuove tecnologie, con conseguente adeguamento della didattica e necessità di aggiornamenti coatti, ecc.. 

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ATTENZIONE! Per il Fondo ESPERO il SILENZIO è ASSENSO

Attenzione, il 16 agosto 2024 scade il termine dei 9 mesi, previsto dall’Accordo ARaN, Cgil, Cisl, Uil, Snals, Gilda e ANP del 16.11.2023, affinché tutti/e coloro che sono stati/e assunti/e a tempo indeterminato dal 1.1.2019 fossero informati del rischio di essere iscritti automaticamente al Fondo pensione ESPERO, tramite il truffaldino meccanismo del silenzio-assenso.

Cosa accadrà adesso? Secondo quanto pubblicizzato da ESPERO sul proprio sito:

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REFERENDUM contro qualunque AUTONOMIA DIFFERENZIATA

Nella Gazzetta Ufficiale del 28 giugno 2024 è stata pubblicata la l. n. 86/2024 recante disposizioni per l’attuazione dell’autonomia differenziata delle Regioni a statuto ordinario ai sensi del Titolo V, articolo 116, terzo comma, della Costituzione.
Questa riforma, fortemente voluta dalla Lega, di fatto congela e accentua le forti disuguaglianze già

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